按照《2026年度广元市公开遴选（考调）公务员公告》，现将市科技局2026年度公开遴选参照公务员法管理工作人员考试总成绩、考察和顶岗试用等有关事项公告如下：

一、考试总成绩和进入考察人员名单

考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×50%+实干实绩评价×20%。根据考试总成绩从高分到低分的顺序确定差额考察对象（详见附件）。考察对象与遴选职位计划名额的比例为2:1。

二、考察安排

考察将采取个别谈话、民主测评、实地走访、同考察对象面谈等方法进行，根据需要还可进行专项调查、延伸考察等，充分听取考察对象所在单位有关领导、群众和组织人事部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，并审核干部人事档案、查询社会信用记录，对反映问题线索具体、有可查性的信访举报进行核查。考察对象需要报告或者查核个人有关事项、进行经济责任审计的，按照有关规定执行。注重对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及职位匹配度等进行全面考察，特别是重点对考生实干实绩报告内容进行逐一核实查证。突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况，重点考察政治理论学习情况、制度执行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决杜绝政治素质、道德品行、廉洁操守不符合要求的人员进入机关。

根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限和人岗相适、人事相宜原则，择优等额确定进入下一环节人选，不唯分取人。因考察不合格或考生放弃等原因形成的缺额，原则上应依次递补。

三、顶岗试用

顶岗试用时间一般为1个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。因试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由市科技局研究是否递补，并报市委组织部备案。

咨询电话：0839-3269691。

附件：广元市科学技术局2026年度公开遴选参照公务员法管理工作人员考试总成绩及进入考察人员名单

广元市科学技术局

2026年9月17日