2021下半年四川事业单位联考各地市正在陆续公布资格复审名单及面试公告阶段,2月份将是事业单位联考面试高峰期。面试越早准备越充分,当然上岸的几率就会越大。以下是历年入面分数线,各位考生可以选择自己报考的地市参考准备:
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招考地区 | 笔试排名 | 资格复审 | 递补复审公告 |
乐山 | 点击查询 | 点击查看 | |
自贡 | 点击查询 | 2021年1月12日 | 1月24日发布 |
南充 | 点击查询 | 点击查看 | |
遂宁 | 点击查询 | 点击查看 | |
内江 | 点击查询 | 点击查看 | |
泸州 | 点击查询 | 点击查看 | 截止1月28日 |
省直属 | 点击查询 | 点击查看 | |
资阳 | 点击查询 | ||
宜宾 | 点击查询 | 点击查看 | |
阿坝 | 查看 | ||
广元 | 点击查询 | 点击查看 | |
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二、面试辅导之事业单位面试热点及技巧
【热点背景】
在日常办理业务过程中,群众对于“办不成”“很难办”“不给办”等现象反映比较突出。为此,北京、长春、合肥等多地政务中心创新机制、细化流程、强化人员配置,开设“办不成事”反映窗口,专门受理企业、群众没能顺利办理的服务事项,着力破解难题。
(来源:人民日报)
【热点模拟考场】
近期,一些地方纷纷开设“办不成事”反映窗口,纾解群众办事难,受到普遍好评。对此,谈谈你的看法。
【热点分析】
全国各地纷纷开设“办不成事”反映窗口,比如北京朝阳区推出“朝我说”、顺义区推出的“顺手提”等,专治群众“疑难杂症”,体现了问题意识、问题导向,彰显了以人民为中心的价值追求,也是为人民服务宗旨的体现。
民有所呼,政有所应。“办不成事”反映窗口在某种程度上正是想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需的窗口,从以前的“办不成”到“想办成”再到“能办成”,也是为群众办实事的过程。这都有利于助推政务提高服务质量、提升办事效能和治理水平,也有利于纾解群众办事难题,赢得群众信任与支持,让百姓办事心里更有底、体验更便利。
虽然这一做法是很暖心的便民之举,值得点赞,但这个窗口更像是一面镜子,照射出工作作风问题,警惕现实。为什么会存在“不好办”“办不成”的事情,值得我们深思。我认为可能是因为一些地方还潜存形式主义、官僚主义等作风问题或者有的办事人员在担当尽责方面还存在差距。那么,面向未来,如何规避这一现象,在肯定成效、总结经验的基础上,进一步建设好“办不成事”反映窗口,我提出以下几点建议:
第一,始终把人民群众放在心中*高位置,坚持以人民为中心的发展思想。江山就是人民、人民就是江山,打江山、守江山,守的是人民的心。各级政务服务人员要以“人民满意”为标准,倾听人民心声、满足人民需求,始终贯彻好党的“人民至上”这一宗旨。
第二,加强作风建设,树立正确的政绩观。政务工作人员要始终保持求真务实的工作作风,摒弃形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风和“官油子”气,坚持以问题为导向的务实态度,从便民利民的角度去想问题、干工作,着力解决群众办不成的事;同时,也要时刻检视自我、警示自我,以党纪为硬要求严格约束自己。
第三,创新机制,规范办理流程。一方面,推动“无政策障碍”问题加快办,促进“有政策瓶颈”个案协调办,并让当事人及时得到处理结果的反馈。另一方面,建立“办不成事”问题台账;打通“卡壳”堵点、优先处理“应办未办”事项;设立专人专窗、实现群众诉求全流程处理,*终让民众获得切实的好处。
我相信,通过多措并举,着力补齐短板,提高服务水平和质量,我们就能让百姓能办成的事情越来越多,让“办不成事”反映窗口越来越少。
1.现场资格审查
考生参加面试前(其中,不面试的岗位在体检前)须通过现场资格审查。
按照招考岗位招聘名额的3倍(其中,不面试岗位按照招聘名额等额确定进入资格审查人员),依据同岗位考生笔试总成绩从高分到低分依次确定进入现场资格审查的人员名单(笔试有缺考科目者不得进入资格审查,下同)。*后一名笔试成绩相同的,可一并进入现场资格审查。实际参加笔试的考生人数未达到1:3比例的岗位,该岗位无笔试缺考科目的考生全部进入资格审查。
确定进入资格审查的考生,请按照规定的时间带上以下材料到指定地点进行现场资格审查:
(1)《报名信息表》2份(请在宜宾人事考试网上自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片);
(2)身份证原件和复印件1份;
(3)有效的学位证(有学位要求的)、毕业证原件和复印件1份;
其中,2022年应届高校毕业生需提供本人学生证原件及复印件1份,所在院校开具的院系及专业等情况的证明原件(加盖印章)。其是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件,以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准。不符者,取消报考(聘用)资格,责任由报考者自负。
(4)《岗位表》上要求提供的其他职称、职(执)业资格证等证书原件和复印件1份(已参加职称、职(执)业资格考试合格但未取得证书原件的考生须提供按照管理权限由国家相关行政主管部门出具的考试合格、证书正在办理中的书面证明原件)。
其中,属2022年应届高校毕业生的,现场资格审查时不需提供岗位条件要求的其他职称、职(执)业资格证等证明材料,但务于2022年7月31日前(如因新冠肺炎疫情防控影响,经核实可延迟)取得相关证书原件,并凭证书办理聘用手续,否则取消聘用资格,责任由报考者自负。
(5)其他与报考资格相关的材料。
不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加现场资格审查的,视为自动放弃。考生在任一招聘环节的中断,即失去进入后续环节的资格。因现场资格审查不合格或自动放弃等出现的缺额,按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补两次。依次等额递补进入资格审查的人员,根据县(区)人社局或招聘单位(部门)规定的递补方式在规定的时间、地点进行资格审查。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能递补参加资格审查的,视为自行放弃,责任自负。
通过现场资格审查者按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳80元面试费,领取面试通知单。