2025年部队文职人员招录考试专科文化可以报名考试吗，2025军队文职考试公告、岗位计划、报考指南、考试大纲于2024年10月31日统一在军队文职官网发布，本次全军共招录34944名文职人员，报名时间为11月8日8:00至11月14日18:00期间。笔试时间：12月28日，成绩查询时间：2025年2月上旬左右，面试时间：2025年3月底前。

　　2025年部队文职招考岗位包括艺体岗、管理岗、专业技术岗的招聘，其中艺体岗招录流程为先面试后参加全军统一笔试，军队文职统一考试时间为2024年12月28日，另外部分面向博士研究生招考的岗位，将无需参加笔试，面试合格后即可直接录用。

　　一、军队文职公告解读

　　(四)身体条件。应当符合《军队选拔军官和文职人员体检标准》规定的招录聘用文职人员体检标准条件。其中，身高标准总体执行《军队选拔军官和文职人员体检标准》，用人单位可以根据文职人员选拔需要适当放宽，但男性不得低于160厘米、女性不得低于155厘米;经中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队认定的高层次人才、特殊专业人才，以及相关急需紧缺专业人才，身高标准可以再作适当放宽。

　　(五)年龄条件。报考九级文员以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、35周岁以下(1988年11月至2006年11月期间出生);报考八级文员、七级文员管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、45周岁以下(1978年11月至2006年11月期间出生)。

　　(六)其他条件。除上述条件外，用人单位可以根据军事职业特点和岗位职责要求，对招考岗位设置不超过3个附加条件。

　　报考人员取得学历学位和职称、职业资格的截止时间为2025年7月31日,其中免笔试直接面试岗位截止时间可以为录用时间，但不得超过2025年12月31日。

　　二、军队文职备考资料

在哲学类的题目中，同学们总是会遇到主要矛盾和主要方面的题目，但大家总是容易混淆，现在华图教育老师带大家一起来了解和区分一下主要矛盾和主要方面的问题。

矛盾发展的不平衡性是矛盾特殊性的重要表现。它表现为两种情形：

一、主要矛盾和次要矛盾

在复杂事物的矛盾系统中，居于支配地位、对事物发展过程起着决定作用的矛盾就是主要矛盾，其他处于从属地位、对事物的发展过程不起决定作用的矛盾，就是次要矛盾。主要矛盾在矛盾体系中起主导作用，它制约着次要矛盾。次要矛盾影响主要矛盾，次要矛盾解决好，有利于主要矛盾的解决。例如中国按照五位一体的总体布局进行建设，分别是政治、经济、文化、社会、生态，但是仍然以经济建设为中心，发展和解放生产力为根本任务，如果经济建设不好，最起码的物质层面的问题没有解决，何谈政治，文化，社会，生态的发展。

二、矛盾的主要方面和次要方面

对于同一个矛盾体，矛盾双方的力量也是不平衡的，矛盾的主要方面居于支配地位，起着主导作用，矛盾次要方面处于被支配地位。矛盾的主要方面支配次要方面，事物的性质由主要矛盾的主要方面决定，矛盾的次要方面也影响、制约矛盾的主要方面，并且矛盾的主、次双方在一定条件下相互转化，在这种情况之下，事物的性质会发生变化。例如，人们常说是药三分毒，在药的内部既有药性也有毒性，正常情况下是药性起到主导作用，决定了它是一颗药。但是当药过期了，良药也就变成了毒药，事物的性质发生了变化，而过期就是条件。

三、主要矛盾和主要方面到底如何区分呢?可以从以下几个方面入手：

1.维度不同：主要矛盾在于解决问题，例如以经济建设为中心在解决问题;而主要方面在于判断事物的性质，例如一颗药，药性决定事物性质为药。

2.双方是否存在斗争性：如果不存在斗争性，为主要矛盾，例如五位一体建设中经济为主要矛盾，与政治、文化等其他方面的建设并没有斗争性;如果存在斗争性，为主要方面，例如药中的药性和毒性，是有斗争性的。

3.关键词法：通常抓关键、抓重点、核心，中心、主线、主题、第一要务、重中之重等等指的是主要矛盾;主流、本质、总的来看、辨识方向、识大局、分析性质等等指的是主要方面。

希望对大家的备考有所帮助!