2024年军队文职考试介绍和备考指南

　　军队文职考试是选拔和录用军队文职人员的重要途径之一，备考军队文职考试对于广考生来说是一项重要的任务。本文将为大家介绍2024年军队文职考试的基本情况，并提供一些备考建议。

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　　一、2024年军队文职考试概述

　　考试时间：10月发布公告，12月上旬笔试。

　　考试科目：包括公共科目+专业科目。

　　报名条件：具备中国国籍，报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁;报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。(具体条件以招录公告为准)。

　　报名方式：通过军队人才网进行网上报名。

　　二、军队文职报考答疑及考情介绍

　　军队文职人员网上报名流程解析，以2023年军队文职报考指南为例，具体招考政策见下文：

　　19.怎么选择报考岗位?

　　建议报考人员提前在军队人才网的“招考专题”栏目中，下载招考岗位计划，查看所有岗位。

　　岗位选报过程分为“岗位查询”和“岗位报考”两步：

　　(1)报名信息保存成功后，点击报名流程界面中的“选报岗位”按钮，按筛选条件进行岗位选择后，点击岗位列表中的“岗位代码”链接，进入岗位详细信息页面，认真查看后点击“选报”按钮;也可点击岗位列表最后面的“收藏”按钮将感兴趣的岗位放到“岗位收藏夹”中，最多可以收藏5个岗位，进行对比选择报考。

　　(2)点击岗位详细信息页面的“选报”按钮，完成岗位报考操作。

　　注意：报考人员应认真了解基本的政策和要求，仔细阅读招考岗位计划，结合自身条件，慎重选择适合自己的招考岗位。报考人员如符合考试加分条件，务必选择相应加分人员类别选项，并上传相关证明材料。提交报名资格条件初审前请确认个人信息是否按本人实际情况准确填写，如填报的个人信息和相关证明材料与本人实际情况不一致应及时修改。

　　三、公共科目练习题

1.国务院是我国最高立法机关，全国人大常委会是最高行政机关。(   )

A.正确

B.错误

2.根据《劳动合同法》的规定，建立劳动关系，应当订立(    )。

A.书面劳动合同

B.个人协议

C.口头劳动合同

D.书面或者口头劳动合同

3.根据我国选调生管理的有关规定，下列说法错误的是(   )。

A.选调生岗位设置是聘用制的基础

B.选调生岗位设置的综合管理部门是政府人事行政部门

C.国家对选调生岗位设置实行宏观调控、分类指导、分级管理

D.选调生自主确认本单位的岗位总量、结构比例和最高等级并上报上级人事行政部门

参考答案与解析

1.【答案】B

华图解析：全国人大常委会是我国最高国家权力机关的常设机关，是国家立法机关。国务院是我国最高国家权力机关的执行机关，是最高国家行政机关。故本题判断错误。

考点：法律、法律/宪法/宪法的基本内容

2.【答案】A

华图解析：我国《劳动合同法》第10条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。故本题答案选A。

考点：法律、法律/劳动与社会保险法/劳动合同法

3.【答案】D

华图解析：岗位是聘用的基础，岗位设置是公开招聘、竞聘上岗、岗位考核、岗位培训、收入分配等制度的基础和依据，是人事聘用制度的一项基础性工作。A项正确。《选调生岗位设置管理试行办法》第6条规定，政府人事行政部门是选调生岗位设置管理的综合管理部门，负责选调生岗位设置的政策指导、宏观调控和监督管理。B项正确。第5条规定，国家对选调生岗位设置实行宏观调控，分类指导，分级管理。C项正确。第7条规定，选调生根据岗位设置的政策规定，按照核准的岗位总量、结构比例和最高等级，自主设置本单位的具体工作岗位。D项表述有误。故本题答案选D。

考点：法律/行政法与行政诉讼法/行政主体与公务员、法律

　　备考军队文职考试需要付出大量的时间和精力，但只要制定合理的备考计划，坚持不懈地努力，相信每个人都能取得好成绩。希望以上绍和建议能对广大考生有所帮助。祝愿大家在2024年军队文职考试中取得优异成绩!