2022年湖南省军队文职人员招聘成绩分差多久出？2022年军队文职人员笔试成绩原定于3月公布，但由于疫情影响，部分省份并未参加1月9日的军队文职笔试考试，且因为疫情防控要求，这些省份也未发布延期举行笔试的具体时间，故2022年军队文职考试或许将延期公布成绩。各位考生无疑又多了准备面试的时间，大家可以先安心准备面试，静待成绩公布！
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一、军队文职人员招聘成绩查询
全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。
中央军委政治工作部通过军队人才网，2022年5月1日起提供全军统一考试成绩查询。考试客观题和主观题的阅卷工作均依托国家专门机构进行，采用分数处理自动化系统，没有人工登分、合分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生成绩复查申请;属于成绩复查范围的，按报考指南规定程序和时限申请查分;复查期结束后，不再受理考生复查申请。
二、军队文职人员招聘历年分数线分数线
中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，划定公共科目合格分数线;根据招考岗位入围比例，对达到公共科目合格分数线的，再按照全军统一考试成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。
三、军队文职人员招聘招聘面试热点试题
【模拟试题】
你认为合作和竞争是什么关系?
【参考答案】
合作与竞争是我们与他人交往时常常会遇到的情况。合理看待二者关系，不仅有助于我们个人能力的提升，也有助于所在团队的长远发展。所以，我认为合作与竞争是相互依存、不可分割的关系。我们应该学会在竞争中合作，在合作中竞争。
大到国与国之间，小到人与人之间，合作与竞争的关系无处不在。对于国家而言，每个国家都是相互竞争的独立个体，但在经济全球化的时代背景下，各国之间只有相互合作，才能取得长远的发展。比如，欧盟各成员国之间为了各自的利益肯定是要相互竞争的，但他们结成联盟后，彼此又可以互惠互利，取得共赢。对于企业而言，生产同类产品的企业肯定存在竞争关系，但如果彼此之间只是一味地竞争，并不惜采取非法手段，那最终会不利于整个行业的发展，彼此都无法盈利。而对于个人来说，我们都生活在社会这个大集体里，在工作和学习中都会与自己的同学或同事存在竞争关系，如果我们能与自己的同学或同事相互合作，取长补短，不仅有利于各自的成长，也有利于所在集体或团队的发展。因此，只有在竞争中合作，在合作中竞争，才能让我们共同取得进步。
此外，我们都知道中国有句俗语是“鹬蚌相争，渔翁得利”。鹬鸟与蚌相互争夺，只想着竞争，没有想到渔翁正在等着他们两败俱伤，从中获取利益。其实，如果鹬鸟和蚌能够互相合作，就可以避免被渔夫抢占利益。这句话深刻解释了一味地竞争，不懂得合作，只会导致双方两败俱伤的后果，而让他人从中获利。
没有竞争的合作是一潭死水，没有合作的竞争是一条死路。因此，只有认清合作与竞争之间彼此依存、密不可分的关系，在竞争中合作，在合作中竞争，才能共赢，从而让彼此得到长远的发展。
