2022年军队文职人员招聘考试于1月9日开考，四川华图军队文职考试网为各位考生整理了本次军队文职考试公共科目和部分专业科目的试题及答案解析，另有由华图资深军队文职招聘培训讲师在9日晚19：00进行试题讲解分析，另外为大家提供笔试测分系统，趁着还有记忆，快来参加测分，心里有数，面试不慌。

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　　一、军队文职成绩查询

　　全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。

　　中央军委政治工作部通过军队人才网，2022年3月中旬左右提供全军统一考试成绩查询。考试客观题和主观题的阅卷工作均依托国家专门机构进行，采用分数处理自动化系统，没有人工登分、合分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生成绩复查申请;属于成绩复查范围的，按报考指南规定程序和时限申请查分;复查期结束后，不再受理考生复查申请。

　　二、军队文职历年分数线分数线

　　中央军委政治工作部按照90%考生上线的比例，划定公共科目合格分数线;根据招考岗位入围比例，对达到公共科目合格分数线的，再按照全军统一考试成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。

　　三、军队文职招聘面试热点试题

2021年军队文职面试陆续开始，同学们心情忐忑，第一名担心后面的同学赶超自己，后面的同学怕无法赶超第一名，所以对于面试备考工作十分重视。

1、面试的考官中可能会有你报考岗位的直属领导，你的表现他都看得清清楚楚，并且有权决定你是去是留!

2、军队文职面试题目和公务员考试的面试题有很大的差距，军队文职面试题目更加务实，主要考查同学们是否愿意留在部队工作，并对部队有着特殊的情怀，而且可以服从部队管理，保守部队秘密，所以，大家在答题的时候考虑上这几点因素，答题效果会更好。

3、在面试答题的过程中，尽量不要表现得过于迟缓，如果表现出一副“憨憨”的模样，可能会影响分数哦!要表现的机灵一些，这就是我们所说的随机应变能力。

4、在面试的考场上不要问不该问的问题，说不该说的话，军队有很强的纪律性，“真性情”也要分时候!

5、历年面试考题要重视，虽然军队文职面试题目多变，但是，学好了历年考题才能抓住文职面试的出题规律，从而在面试中取得好成绩!