2021下半年四川公务员考试于12月19日开考，四川华图公务员考试网为各位考生整理了本次公务员考试《行测》科目的试题及答案汇总，《申论》解析可以观看直播，由四川华图资深公务员培训讲师讲解分析，另外为大家提供笔试测分系统，趁着还有记忆，快来参加测分，心里有数，面试不慌。
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面试资格审查由中共市委组织部统一组织，各招录县(市、区)公务员主管部门具体负责。在2022年1月底前，根据考生的笔试成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入面试资格审查的人员(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。拟进入面试资格审查的zui后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入面试资格审查。进入资格审查人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。
面试资格审查的时间、地点、人员名单及相关要求在四川人事考试网上公布。进入资格审查人员应按公告的要求，携带《报名信息表》1份(贴上照片)、笔试准考证、有效期内第二代居民身份证、毕业证、学位证以及招考单位要求的其它证书、手续的原件及复印件，在规定时间内到指定的地点进行资格审查。凡未在规定的时间内到指定地点参加资格审查的，视为自动放弃资格审查及面试资格。
其中：
1.2022年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明);
2.国有企事业单位人员，须按照人事管理权限出具所在单位同意其报考的手续，该手续亦可在考察前提交。
3.国(境)外留学归来人员报考的，应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站(http：//www.cscse.edu.cn)，按有关要求和程序办理。
4.国家有其他特殊规定的，从其规定。
资格审查不合格或自动放弃出现的缺额，可在报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入递补资格审查)。递补人员进行资格审查的有关事项将在四川人事考试网上公布。
2021年下半年四川公务员笔试成绩查询时间为1月中旬，成绩查询网站为：四川人事考试网。笔试结束了，测分后，大家是不是对自己能否进入面试已经有预期了?四川华图公务员考试网为大家整理了一些公务员面试热点及试题资料，一起来看!
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【热点背景】
近年来，各地大力推动政务服务向移动端延伸，努力以数据跑路来代替群众跑腿，通过APP、公众号等“互联网+政务”平台办理业务也已经成为大势所趋。但是有不少群众反映一些政务服务线上办理时存在端口太多、系统不稳定、等待时间长等问题。“互联网+政务”是政府“放管服”改革的一种重要体现，当前仍然存在诸多问题亟待解决。结合总书记在年秋季中青年干部培训班上强调的干部应具备的“七种能力”中的“调查研究能力”，以及“调研”是各地公考面试当中的重点题型两大因素编制此题。
【模拟习题】
近年来，各地大力推动政务服务向移动端延伸，通过APP、公众号、小程序等平台办理业务已成为大势所趋，疫情的发生更催生了公众对于线上办理业务的需求。但是有不少群众反映你单位的一些政务服务线上办理比窗口办理更费时间、更麻烦。对于这一问题，领导让你负责进行调研，你准备怎么开展?
【参考答案】
1.目的意义。
“互联网+政务”是推进“放管服”改革的一种重要举措，能够让数据跑路代替群众跑腿，可以减少群众办理业务的时间等成本。但是却出现了群众认为更费时间、更麻烦等问题，做好问题的调研工作，能够及时发现问题的根源，从而来积极优化改善，有助于更好的发挥“互联网+政务”的服务效果，提升我们单位的形象。
2.工作重点。
(1)调研内容：
①单位“互联网+政务”推广使用的APP、微信公众号、小程序等平台的具体种类、名称、数量，以及各个平台可以办理的业务种类、办理业务的程序、办理业务的时间等;
②单位当中关于各平台办理业务的工作人员数量、工作人员的能力、工作态度、关于工作人员办理业务的制度规定以及责任划分等;
③关于单位所采用的“互联网+政务”平台的维护制度、维护时间、维护频率等信息;
④群众对于平台的使用频率、熟悉程度，线上常办业务的种类、线上办理业务的具体困难、建议，以及工作人员、技术人员对于线上办理平台的看法、工作当中存在的问题等。
(2)调研对象：
市民、单位负责平台办理业务工作人员、“互联网+政务”各平台负责人、技术人员
(3)调研方式：
①对于广大市民可以采用线上电子问卷、对线上办理过业务的群众进行电话回访、在单位办事大厅随机走访办事群众等途径了解群众反馈;
②可以对单位当中负责平台办理业务的工作人员以及技术人员进行一对一访谈、邀请召开座谈等方式了解大家的想法，做好记录工作;
③对于单位当中“互联网+政务”各平台的负责人可以进行访谈的方式来搜集信息;
④自己对于单位“互联网+政务”所涉及的各个平台进行亲身使用、亲身体验记录感受、想法。
(4)总结：
当自己将所有的信息进行搜集以后，明确单位当中“互联网+政务”所涉及的各个平台当中存在的问题、多方的建议，进行整理合并，形成清晰的调研报告，提交给领导查看，为解下来的“互联网+政务”工作优化改进提供参考。
