四川军转干招考信息

首页 > 军队文职考试 > 招考信息

2021年广东省军队文职人员招聘笔试排名公布时间

四川华图 | 2021-06-29 10:31

收藏

  军队文职成绩即将公布,军队文职考试成绩查询网站是哪个?军队文职分数线什么时候公布?部队文职面试考什么?四川华图小编为大家整理分享2021年军队文职查成绩及面试相关事宜,希望大家能取得理想成绩。

  一、军队文职笔试成绩查询

  军队文职成绩查询时间:2021年7月中旬

  >>>军队文职成绩预约查询

  军队文职成绩查询网站:军队人才网(http://81rc.81.cn/)

  >>>军队文职成绩查询入口

  军队文职成绩计算方式:公共科目x30%+专业科目x 30%+面试x40%(各科满分100分)

  >>>军队文职历年面试考题(各专业)

军队文职成绩查询

  二、军队文职合格分数线

  军队文职笔试公共科目有合格分数线,每年笔试分数线都不一样,分数线制定原则是按照90%考生上线的比例划定,专业科目没有最低分数线。

  >>>军队文职历年入面分数线

军队文职历年入面分数线

  三、军队文职面试时间

  军队文职面试预计在8月份,一般采取现场问答、试讲说课、实际操作、情景模拟等方式进行,原则上是20分钟,包括读题和考生思考时间。

  管理岗15分钟结构化+5分钟追问,专业岗10分钟结构化10分钟专业问题。(如护理)

  >>>军队文职面试大礼包资料|视频|试题

军队文职面试大礼包

  四、军队文职面试考察内容

  1.四大测评要素:求职动机、适岗能力、专业特长、举止仪表,分别占不同的分值。

  2.五大岗位能力:语言表达能力、逻辑思维能力、学习创新能力、团队协作能力、灵活应变能力。此为岗位能力考试内容,与其他公考面试不尽相同。

  3.三种情景模拟:医护岗-实际操作或口述实操,教师岗-试讲说课,文体岗-才艺展示和水平测试。)

  >>>军队文职面试培训课程

军队文职面试培训课程

  五、军队文职面试技巧|热点|考题

综合分析题型作为公考面试中的一大题型,一直是考生心中较难攻克的难题,而在开口答题的过程中,仍会出现部分考生照搬材料进行表态,难以凸显出个人观点,因此也很难吸引考官注意力,所以应该如何在综合分析答题中做好前期的表态,我们仍然需要从不同的角度出发,进行攻克。

认为首先针对于社会现象:对于社会现象题目的开头,最自然的结合社会背景进行破题表态,大体分为以下四点:第一是结合自己的感受让考官产生共鸣;第二是结合当前的社会大背景进行破题表态;第三是如果题目中有出现明确的名词,可以从名词的解释入手,直接进行解释表态,有点类似于我们的名言警句类开头,直接解释即可;

从社会现象的原因层面分析,最直接的应该是主体分析法,结合社会现象社会问题所牵扯的主体一一进行分析即可;除此之外,也可以发散思维,并且将自己的答案进行润色,转化成事先备好的答案即可。

从政策理解来看,开头的重点在于学生是否理解这个政策出台的目的意义,更深层次的结合当下的社会问题进行破题分析和表述。从政策理解的问题来看,我们应该结合这个问题和手段进行分析,这个政策是否能够解决根本问题,或者是否会带来新的问题新的烦恼,这里可以结合我们讲过的政策理解的问题可能出现的三个维度,第一是政策本身的问题,第二是政策落实的问题,第三是政策衍生出来的新问题,最后引导学生解决问题即可。

名言警句的开头,一般都是解释含义揭示道理,如果学生对于句子含义不理解,可以引导学生从个别字入手,先保证有话谈,慢慢积累和成长。对于中间的重要性,可以从利弊进行分析,也可以以时间维度进行分析,除此之外,也可以从时间维度进行分析,结合题目进行分析可行程度后,再进行讲解;对于落实层面,采取主体分析法,具体而言,可以在落实过程中可以就不同的主体去谈具体的做法,不同主体做法也会有所不同,虽然名言警句题建议尽量与自身未来工作相结合,但是部分题目主体分析法也是可以的。除此之外,虚实结合方法也能够一定程度上弥补学生说的少的缺点,不失为一个不错的落实办法。

哲理故事的题型相对来说比较简单,开头可以结合某一启示联合自己的所见所闻所想进行展开分析论述,后续重点在落实践行层面。

双观点归根结底是对两种观点谈看法,解答时需要结合题干观点进行分析,并且最后一定要给出自身观点,切忌人云亦云,建议考生结合个人自身观点进行表述,可以有倾向性和侧重点。

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有