四川公务员|2021四川公务员公告

　　2021年四川公务员分为了上下半年两次，上半年四川公务员招录已经完毕，恭喜各位已经顺利通过面试进入体检环节的考生，顺利上岸基本“铁板钉钉”。另外无缘上岸的考生朋友也不要灰心，因为下半年四川公务员招录即将展开，根据四川人社局消息，2021下半年四川公务员招考计划将在11月举行。下图为四川人社局公布的四川人事招考时间表，其中，明确有下半年四川公务员招录计划，并且规划在了11月份下方。

　　一、关于2021下半年四川公务员

　　四川历年基本都有两次公务员招录，下半年公务员招录和上半年一样，都是在四川省人力资源社会保障局-人事考试专栏公布招录公告(http://202.61.89.231/)。

　　上下半年招录相同处：

　　招录流程相同，公布公告-报名-资格审查-缴费-打印准考证-笔试-成绩查询-排名资格复审-面试-体检。

　　报名/缴费/准考证打印入口相同，根据历年招考信息，四川公务员报名/缴费/准考证打印都是在四川省人力资源社会保障局-人事考试专栏(http://202.61.89.231/)。

　　报名流程相同，职位选择>填报信息>查询资格初审结果>确认缴费>职位调整。

　　笔试公共科目相同，四川公务员笔试公共科目均为《行政职业能力测验》和《申论》，笔试时间分别为120分钟，150钟。考试时间一般定在周六或者周日一整天。

　　笔试面试费用相同，笔试费用每科目50元，面试费用80。

　　考试大纲相同，四川公务员考试大纲都是参考的国考考试大纲》》》点击查看考试大纲

　　上下半年招录不同处：

　　招录岗位类别不太，上半年绝大部分岗位都是普通公务员岗位，下半年有普通公务员岗位也有警察岗位，会涉及到考专业知识-《公安基础》。

　　更多四川公务员上下半年相同及不同之处，各位考生可以亲自来对比查看》》》点击查看历年四川公务员招录汇总.

　　二、历年四川公务员考试时间汇总

年份	2020下	2019下	2018下	2017下	2016下	2014下	2013下
公告发布	10月28日	9月16日	11月19日	8月15日	10月25日	8月22日	9月13日
招考人数	1074人	6823人	2542人	4843人	6913人	7445人	6544人
报名时间	10月30-11月5日	9月18-24日	11月21-27日	8月17-22日	3月11-15日	8月23-29日	9月20-27日
准考证打印	11月30-12月4日	11月4-8日	12月18日	9月18日	11月28日	9月22日	10月28日
考试时间	12月6日	11月9-10日	12月23日	9月23日	12月4日	9月27日	11月3日
成绩查询	1月8日	12月14日	1月21日	11月1日	1月10日	11月19日	12月13日
面试时间	暂定1月30-31日	1月9-12日	3月中旬	12月8-11日	3月9-12日	12月11-14日	1月10-13日

　　上表为四川历年下半年公务员招录时间节点，可以推测2021下半年四川公务员招录公告zui早可能8月出公告。关于历年四川公务员招录职位表》》》点击查看

　　三、四川公务员报名条件(参考2020下半年成都招警公告)

　　(一)报考人员应具备下列基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　3.年龄在18至30周岁(1989年10月30日至2002年10月30日期间出生)。其中：2021年应届硕士、博士研究生(非在职)和报考法医职位的，年龄可放宽到35周岁(1984年10月30日至2002年10月30日期间出生)。报考特警职位的人员不超过25周岁。年龄计算截止日期为2020年10月30日(报名第*日);

　　4.具有良好的政治素质和道德品行;

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力，其中，报考者本人有效毕业证记载学历和专业，应与拟报岗位要求的“学历”、“专业”两栏分别相符;

　　7.符合《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》有关回避的规定;

　　8.符合法律法规和招录职位所要求的其他资格条件。

　　(二)学历、学位和专业：

　　各职位学历、学位和专业要求详见《成都市2020年下半年公开考试录用公务员(人民警察)职位表》(以下简称《职位表》，见附件)。

　　(三)报考人员有下列情形之一的，不得报考：

　　1.有《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》第八条、第九条所列情形之一的人员;

　　2.在职(含试用期内)公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员;

　　3.现役军人;

　　4.2021年公安院校公安专业的应届毕业生;

　　5.在读的非2021年高校应届毕业生(正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的人员不能凭已取得的学历学位报考);

　　6.其他原因不适合从事人民警察工作或具有法律规定不得录用为公务员(人民警察)的其他情形的人员。

　　四、四川公务员考试科目

　　考试内容包含：笔试和面试

　　笔试：综合管理、警务技术职位(含法医职位)笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》，各占笔试成绩的50%;执法勤务职位(含特警职位)笔试科目为《行政职业能力测验》《申论》和《专业科目》，各占笔试成绩的40%、30%、30%。

　　五、四川公务员备考资料推荐

　　言语如何备考》》》

　　下文推断在言语考试中属于小题型的一种，虽然是小题型，但是考试起来难度可不一定小。特别有部分题目只看尾句可能不能帮助各位同学更好的排除选项，这是就需要在此对各位做次警醒。

　　请看题：

　　【例1】中国的古代城市都有城墙吗?在人们以往的印象中，古代的城市似乎必然有城墙，尤其是都城，高耸的城墙彰示着皇权的至高无上，城墙的失守往往意味着帝国的末日。明清北京城、元大都、北宋汴梁城、隋唐长安城与东都洛阳城……这些城内的里坊格局，外围的高大城郭，构成了帝国都城zui鲜明的物化表征。

　　这段文字接下来zui有可能讲的是：

　　A. 帝国都城的发展演变

　　B. 古代都城城墙的作用

　　C. 皇权与城市格局的关系

　　D. 没有城墙的中国古代城市

　　【解析】文段先提出“中国古代城市都有城墙”这一话题，然后介绍在“人们印象中每个城市似乎都有城墙”并以举例子有“明清北京城、元大都等等”，zui后一句其实是例子的分述。通过分析文段可知，文段不能通过尾句来断定话题落脚点，真正的文段话题落在第二句，即“人们印象中每个城市似乎都有城墙”。“似乎”意味着可能，文段重点分析了可能有的一面，所以接下来，文段可能要分析没有城墙的一面。那么根据话题一致，接下来应该介绍“古代哪些城市没有城墙”。答案选D。

　　【例2】国家机关、政党组织和其他社会成员必须按照特定的规则运行和活动，这是法制的应有之义。在当代中国，规范国家权力运行和社会成员活动的各类规则可谓浩如烟海，但国家法律体系和党内法规体系显然是zui有影响力和zui为重要的规则体系。十八届四中全会审议通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》将形成“完备的法律规范体系和完善的党内法规体系”纳入建设中国特色社会主义法制体系，确立了全面推进依法治国的总目标。

　　这段文字之后作者zui有可能阐释的是：

　　A. 中国特色社会主义法制体系的建构

　　B. 依法治国建设全面小康社会的构想

　　C. 党内法规与国家法律的衔接与协调

　　D. 建立健全党内法规体系的应对措施

　　【解析】这道题寻找话题落脚点，看尾句同样也不能得出正确答案，尾句提到“全面推进依法治国的总目标”很明显没有关于总目标的话题选项。回到全文分析，首句提到“国家机关和政党组织都需要规则”接着说这样的规则其实浩如烟海，但是有两样东西是不能缺少的“国家法律体系和党内法规体系”，zui后一句通过“十八届四中全会审议审议通过的《决定》再次重申了其重要性”，所以话题落脚点应该在第二句，话题是“国家机关和政党组织都需要规则”，所以这道题答案选C。

　　【例3】大家都知道中国文化需要“走出去”，但是很少有人清楚地知道文化方面什么东西要走出去。正如商家做营销，你要推销产品，首先必须有产品。营销只是包装和策略问题，营销得当就能够逐步确立人们对产品的认同感。但无论如何，首先必须有高质量的产品。如果产品质量低下，营销做得再好也无济于事。

　　这段文字接下来zui有可能讲述的是：

　　A. 营销与产品的相互关系

　　B. 如何建立文化产品的质量标准

　　C. 目前中国文化“走出去”所面临的困境

　　D. 中国文化“走出去”应确立的主要产品

　　【解析】这道题的话题落脚点不在尾句，阅读全文，中国文化需要“走出去”但是紧接着告诉你不知道什么要走出去。“正如”一词出现开始举例论证，所以这个文段是一个总分结构。话题落脚点在首句，关键话题是“中国文化‘走出去’”，排除AB两项，C项目前的困境已经在首句提及，重复，所以这道题选D项。

　　下文推断各位同学一定要审清题目，很多同学做此类题目容易有惯性思维，殊不知，这类题目也不是完全没有例外，所以各位同学警惕下文推断的特殊情况。

　　

　　判断如何备考》》》

　　图形推理作为判断推理模块中一个非常重要的组成部分，掌握基本的基础理论知识框架是突破它的必备技能之一。在实际的考查中，图形本身变化万千，种类复杂，我们只有对每一类的考法都熟知于心，才能在备考过程中达到事半功倍的效果。

　　汉字类的题目在图形推理中也是一种非常常见的考题，那么接下来我们一起来看看图形推理中汉字类的考法。

　　一、汉字之结构类。即直接看汉字的上下左右等结构。虽然这是汉字类中zui简单的一种考法，但是我们也应该熟知，不能忽略。

　　例1：从所给的四个选项中，选择zui合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

　　【解析】通过观察，可发现每个汉字都有“日”字偏旁，但是选项都符合这个规律，所以通过此规律无法选出。再次看可发现每个字的结构呈现出：左右、上下、左右、上下、左右结构，所以后面应该是上下结构，而只有C项符合要求，所以正确选项为C项。

　　二、汉字之样式类。即汉字间可以进行叠加的去异存同、去同存异、相邻求同及整体求同。

　　例1：从所给的四个选项中，选择zui合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

　　【解析】通过观察，可发现左侧的第*个字和第二个字都有一个相同的“力”，而到第三个字时“力”没有了，保留下来的是前两个字不同的部分，即叠加的去同存异。因此，把这个规律运用到右侧，符合要求的只有B项，所以正确选项为B项。

　　例2：从所给的四个选项中，选择zui合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

　　【解析】通过观察，可发现左侧中都有一个共同的部分“女”，而右侧中都有一个共同的部分“贝”。即考查的是样式类中的整体求同。因此，符合要求的只有D项，所以正确选项为D项。

　　三、汉字之数量类。即数汉字的笔画数、封闭区域(面)及部分数。

　　例1：从所给的四个选项中，选择zui合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

　　【解析】通过观察可发现它们的笔画数分别为：1、2、3、4。所以后面需要一个5笔画的汉字，而符合要求的只有D项，所以正确选项为D项。

　　例2：从所给的四个选项中，选择zui合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

　　【解析】通过观察可发现，左侧的汉字封闭区域数分别为 1、2、3，右侧的分别为 2、3、?。所以后面需要一个封闭区间数为4的汉字，而符合要求的只有B项，所以正确选项为B项。

　　四、汉字之拼音类。即跟汉字本身没有任何关系，而看的是汉字的拼音，比如说汉字拼音的个数在依次递增、声母或韵母或声调相同。此类考法相对来说难度系数比较大，但是为了能在考试中脱颖而出，对于这些不常考的考法也要有所了解，不然真正考到时就是一脸懵的状态。如下面的例题：

　　例1：从所给的四个选项中，选择zui合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

　　【解析】通过观察，左侧三个汉字的拼音分别为：qia，qian，qiang，即拼音的个数呈现递增的规律。而右侧的汉字拼音个数为：3，4，所以需要一个为5，而符合要求的只有B项，所以正确选项为B项。

　　例2：从所给的四个选项中，选择zui合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

　　【解析】通过观察可发现，题干中的汉字拼音的声调都为三声，而符合要求的只有B项，所以正确选项为B项。

　　总而言之，对于图形推理中的任一类题型，我们都是要通过多做题来提升我们对图形本身的敏感度，但前提是要对基本的理论知识框架印在脑子中，这样才能达到事半功倍的效果。

　　云南分院

　　

　　常识如何备考》》》

　　常识是公职类考试必考的知识点之一，考察的内容涉及到天文地理，人文历史等各个方面，学习起来要更加注重知识的广度。公务员考试是当下国家选人用人的形式之一，那么古代是如何选官用人的呢?

　　古代选官用人的制度：

　　1、世卿世禄制

　　商周时期实行的世卿世禄制主要和“宗法制”、“分封制”紧密结合，以嫡长子继承的原则世代相传，虽然担任大小官职的人都需要学习国学知识和相关的礼仪制度，但也形成了世代垄断的官职，没有起到选贤任能的作用，不利于社会的发展，与后期的选官制度有着很大的差异。

　　2、察举制

　　汉代主要的选官制度是察举制，具体的形式就是根据国家的需要由地方和大臣举荐人才。举荐又多数以“举孝廉”为主，察举孝廉的标准有四条：一是德行高妙，志节清白;二是学通行修，熟知经书;三是明习法令，善于决狱;四是头脑清楚，才干出众。这种选人用人的方式提升了人才选用的质量。成为汉代的主要选官制度。

　　3、九品中正制

　　魏晋南北朝时期由曹丕接受陈群的建议创立的九品中正制，将人才按优劣划分为九个等级：上上、上中、上下、中上、中中、中下、下上、下中、下下。前期还是以人的能力和家世为主要划分依据，但到了后期，就主要看家世和门第了，出现了“上品无寒门、下品无士族”的现象。使得九品中正制又称为了贵族垄断的选官制度，使得选官制度又变成了贵族士大夫的工具。

　　4、科举制

　　隋文帝废除九品中正制，开始采取分科考试的方式选官，科举制是我国封建社会zui重要的选拔官吏制度。“科”指的是考试科目，“举”指的是选拔人才。科举制历时1300余年，始创于隋朝;完善于唐朝;发展于北宋，衰落于明清。科举考试在古代是实行时间zui长也是选人效率和质量都非常高的选官用人制度，但到了明清时期，随着君权进一步加强，科举制考察的形式和内容都做了进一步的约束，考试的内容以八股文为主，约束了考生的思想，起不到选贤用能的作用。和封建君主专制制度一同消失在了历史长河之中。

　　以上的四种选官用人制度贯穿了中国古代的各个主要时期，也代表着当时社会的主流思想，每种制度都有兴衰，也各有优缺，这也都是我们要学习的主要部分，想要成为现代中国公职人员的一份子，一定要能够通晓古今、以史为镜、取其精华，努力成为一名优秀的公职人员。

　　

　　申论如何备考》》》》

2020年悄然结束，2021年已然到来，而新一轮的国考考备考大家是不是又紧锣密鼓的开始了，而说到考试科目zui让人头痛的是申论，而说到申论，zui让人头痛之一的就应该是如何去审题了，拿到题目，不知道如何下手，再望着大段大段的材料，头是不是又变大了呢，其实申论审题并没有大家想象的那么难这里为了让各位在审题上能够更加清晰，我们这里给大介绍一种方法，帮助大家快速审题~

申论审题三步走，明确是什么，找什么，答什么。

第*步，是什么，指的是在第*时间明确题型，通过题目当中的动宾短语，来判断题目到底属于哪一类，明确了题目类型之后，在大脑当中回忆一下，这类题的解题思路到底是什么，例如概括类题目要先删后改，应用文要把握格式内容。先题型，后思路。

第二步 找什么，指的是要明确在资料当中我们要找哪些关键信息，例如作文，我们要从资料当中提取核心论点，一道提出对策类题目，我们要到资料中寻找问题来提出对策，或者找出其中的已有做法。

第三步 答什么，指的是在找到关键信息之后，将信息加工，使之符合题干和作答要求。不同题型要的答案都有区别，提出对策类题目一般要的是对策内容，应用文格式和内容都要写明白，大家要根据题目，具体问题具体分析哦。

看看例题：

“给定资料”反映了转型期青年人在心里方面存在的问题，请指出这些表现具体表现在哪些方面?

首先我们来看一下这道题的题干。第*步：通过指出问题具体表现这些词汇，我们可以判定这道题属于概括归纳题。第二部：找什么呢，我们要找到的就是转型期，青年人心理问心理方面存在的消极负面的事实到底有哪些?第三步：我们把找到的具体表现也要写出来。然后通过删减得到关键信息之后，得到我们的具体答案。那么这个就是这道题的解题思路。

怎么样，根据这么一分类，大家审题的思路是不是清晰很多呢?大家多做题，多总结，虽然国考时间还有一段时间，但是别松懈啊~华图在线也给大家准备了丰富的线上课程，赶紧下载华图在线app，一起拼起来!