笔试。笔试由市招考主管机关统一组织，笔试采取闭卷方式进行。

　　面试方式和成绩计算：面试方式根据报考岗位特点区分为结构化、现场答辩、试讲说课、实际操作等方式，原则上综合类岗位由市委组织部、市人社局会同主管部门统筹组织实施，专业技术类岗位由主管部门统筹组织实施。面试成绩满分为100分，教师岗位按50%折算后计入总成绩，其他岗位按40%折算后计入总成绩。

　　以历年南充事业单位2020上半年公告为例：

　　笔试科目。包括公共科目笔试(即《综合知识》笔试、《卫生公共基础》笔试)。笔试采用集中闭卷考试方式，笔试卷面满分均为100分。

　　面试方式。面试方式为结构化面试、专业技能(操作)考试。面试成绩满分为100分。