为推进全县干部人事制度改革，不断改善县直单位干部队伍结构，调动干部工作积极性和主动性，有效解决县直部分单位工作人员紧缺的问题，经研究决定，县直部分事业空缺岗位人员，拟在全县范围内通过公开选调的方式进行补充。现公告如下：
一、选调范围岗位及名额
有空缺事业岗位的县政府部门及下属事业单位，岗位、名额(详见附表)，具体条件由各单位根据选调岗位需求设置。
二、基本报考条件
(一)基本条件
1.能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策和新时代中国特色社会主义思想，遵守宪法和法律，爱岗敬业，具有良好的思想政治素质和职业道德素养，能够服从组织安排。
2.必须是县财政供给的乡镇事业单位在岗在编一般干部(不包括学校、卫生院)，且与选调岗位所必备的专业要求和任职资格相匹配。不含全省民生实事项目人员。
3.夫妻双方一方在乡镇工作，另一方在乡镇(辖区内)工作，且夫妻双方在基层(包括学校、卫生院、基层站所)工作累计年限相加满14年以上(包括14年)，报考的一方须在乡镇工作满5年(包括5年)以上，且年度考核均在合格以上。
4.身体健康，年龄在40周岁以下(1979年10月31日以后出生)
5.符合报考岗位的其它条件。
(二)具有下列情形之一的人员，不得参加报考
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
2.受处分期间或影响期限未满的。
3.因网贷等对征信产生不良记录的，非法集资，涉嫌黑恶势力收到线索举报的。
4.法律法规规定的其他情形。
三、选调程序
(一)组织报名。在渭源县党政网、县有线电视台等媒体发布公告，报考人员在规定时间内按期报名。县人社局对报名人员进行资格审查，按招考岗位不少于1：3的比例确定参加考试人员。
(二)考试考察。考试考察分笔试和考察两项。
1.笔试。由县人社局统一组织，考试内容主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字写作能力等综合素质，采取闭卷形式，百分制。根据笔试成绩，从高分到低分按1：1.5的比例确定参加考察人员名单并公示。
2.考察。由相关单位抽调人员组成考察组，采取个别谈话、民意测评、现场考察等方式进行，主要了解考察对象的德、能、勤、绩、廉及实际工作能力等方面的情况，并征求县纪委监委、公安、信访、卫健等部门意见。
(三)公示及调动
将拟选调人员在渭源县党政网、县有线电视台公示5个工作日后，对公示无异议的或反映问题不影响选调的，由县人社局按程序提交县政府常务会议讨论决定，办理正式调动手续。对反映问题经核查情况属实不符合调动条件的，将取消资格，并按排名由下一位接替。
四、报名时间及报名所需资料
(一)报名时间：2019年10月30日至31日(共2天);
(二)报名地点：县政府政务服务大厅一楼窗口;
(三)报名所需资料。报考人员报名时携带身份证、毕业证原件及复印件、单位证明、工作调动或分配文件，2寸蓝底彩色照片3张。
渭源县人力资源和社会保障局
2019年10月29日
